Na een interim periode werd het tijd voor mij om te vertrekken. Een medewerker riep uit: “maar we kunnen niet zonder je”. Ik heb die opmerking in een spel verwerkt, waarin we met elkaar verkenden hoe misbaar of onmisbaar een collega kan zijn. Ik weet inmiddels: u kunt best zonder mij. Sowieso als ik mijn opdracht goed heb gedaan, want dan is de overdracht ook goed geregeld.

Maar ik hoop natuurlijk wel dat u bij mij terugkeert met nieuwe vragen. Daarom zet ik mij als interim leidinggevende of adviseur liefst tijdelijk voor u in. ter overbrugging van een leegstaande vacature, voor onderzoek of voor het ontwerpen van nieuw beleid.

Font Resize
Contrast